DGA en sociale zekerheid
Valt een DGA buiten de sociale zekerheid? Een directeur-grootaandeelhouder (dga) valt buiten de sociale zekerheid als:
Hij (samen met zijn partner) minstens 50% van de stemmen in de algemene vergadering van aandeelhouders vertegenwoordigt, waardoor hij niet buiten zijn eigen instemming ontslagen kan worden;
Hij samen met andere familieleden minimaal twee derde van de aandelen in zijn bezit heeft; of
Hij behoort tot een groep die samen alle aandelen van de vennootschap bezitten en alle aandeelhouders een gelijk of nagenoeg gelijk deel van de vennootschap vertegenwoordigen.
Gerelateerd
Vangnet AOV
Wat is een vangnet AOV? De vangnetverzekering is voor startende ondernemers. Als je door een verzekeraar niet direct voor een reguliere arbeidsongeschiktheidsverzekering wordt geaccepteerd, kan de vangnetverzekering een alternatief bieden. Dit kan bijvoorbeeld als je medische problemen hebt. De verzekeraar heeft een acceptatieplicht voor de Vangnet AOV. De vangnet AOV dient binnen 15 maanden na de start van de onderneming te worden aangevraagd.
Hoogte vrijwillige ziektewetverzekering
Wat is de hoogte en duur van de vrijwillige Ziektewetverzekering?Je bepaalt zelf voor welk bedrag je je verzekert. Maar dit bedrag mag niet hoger zijn dan het inkomensverlies dat je bij arbeidsongeschiktheid hebt. Ook mag dit niet hoger zijn dan het maximumdagloon. De ziektewetuitkering is 70% van het verzekerde loon en wordt uitgekeerd vanaf de derde ziektedag. Eventueel inkomen dat je naast de uitkering verdient, wordt voor 70% in mindering gebracht. De uitkering duurt maximaal 2 jaar. Let op! De vrijwillige Ziektewetverzekering kan niet afgesloten worden door een directeur-grootaandeelhouder. Voor dga’s geldt namelijk dat hun bv bij ziekte een loondoorbetalingsverplichting heeft van 2 jaar